キャバクラの求人情報は嘘！？本当！？騙されない為の必要な知識

キャバクラの仕事を探す時、誰もが1度は見たことがある求人広告！

実際に求人を見てみると高時給、好待遇なお店ばかりでテンションが上がります。

しかし、実際にお店に面接へ行ってみると、広告に掲載されていた条件と違う事があります。

面接を受けている最中は

などと考え、求人に掲載されていた内容はいつの間にかうやむやになり、真相が分からなくなる事が多いです。

果たして求人の内容に関して嘘なのか⁉本当なのか⁉

その答えですが、本当の事を掲載しているお店はわずかで、嘘の掲載の方が多いというのが現状です。

以前より求人の質も改善されつつありますが、まだまだ信用できない求人も多く存在します。

今回はキャバクラの求人の噓について解説して参ります。

キャバクラの求人で嘘が横行する理由

A（広告に掲載している条件）	B（本当の条件）
未経験者が中心 時給5000円～ 全額日払いOK 各種高額バックあり ノルマ一切なし 待機カットなし 入店祝い金50000円 週１回出勤OK 終電上がり可 ヘアメイク無料 ドレスレンタル無料	未経験者が中心 時給3000円～ 全額日払い不可 各種高額バックあり ノルマあり 待機カットあり 入店祝い金なし 週１回出勤不可 終電上がり不可 ヘアメイク有料 ドレスレンタル有料

余程キャバクラの自実態に詳しくない限りは、Aが魅力的に見えてBが条件の悪い店舗のように映ります。

当然ながら、Bの条件が悪い店舗へ応募する方は非常に少なく、Aの魅力的な店舗への応募をする方が大半となります。

その結果、キャバクラの求人の嘘が横行してしまい、なくならない状態になっています。

キャバクラの求人嘘のカラクリ

キャバクラの求人で実際に面接に行き、掲載内容と条件が違う事を指摘したとします。

そうすると、求人には書いていなかった補足の説明を付け加えられ、面接時に提示する条件の正当性を主張されます。

個人的に求人と違う条件を面接時に提示することは、非常に悪質で腹立たしいですが、業界全体がこのような感じなので1店舗だけで改善しようとしても埒が明かないのかもしれません。

大手昼職の求人会社に勤めていた方がキャバクラの仕事を探していた際、「求人はあてにならないので人材紹介会社を頼る事にした」と聞いた時に夜も昼も変わらないのかと思いました。

実際にはどのような説明が足りていないのかを見ていきたいと思います。

求人の説明が足りない一例

キャバクラの求人に足りない説明をこちらで補完いたします。

ほんの一例ですがご参考になさってください。

時給5000円～

ダントツにかわいいなら

全額日払い可

体験入店だけなら

ノルマ一切なし

体験入店だけなら

待機カットなし

体験入店だけなら

入店祝い金50,000円

入店後1ヶ月で〇〇万円売上を達成したら

週1回の出勤OK

女性により

終電上がり可

日により

ヘアメイク無料

体験入店だけなら

ドレスレンタル無料

返却の際クリーニング代請求アリ

キャバクラの求人には大事な説明が不足、ではなくわざと省かれているように思います。

求人には「時給5000円以上」とよく書かれていますが、実際に5000円以上の時給を出しているお店は、高級店のごく一部の店舗となります。

時給5,000円以上の求人がたくさんあるという事は・・・嘘の求人が紛れていそうですね。

求人通りの時給だとしても、早上がりや待機カットになり、全く稼げないという事もあります。

待機カットに関しては、別の記事で解説しておりますので、そちらをお読みください。

嘘の求人の横行には広告代理店の事情

広告代理店とは、求人サイトを運営している会社の事です。

なぜこのような嘘の多い求人が横行しているのかと言いますと、広告代理店とキャバクラ店との関係性にも原因があります。

広告代理店は、キャバクラ店に求人広告の掲載を続けてもらわなければ収入が得られなくなります。

キャバクラ店がどのような時に求人の掲載を辞めるかと言いますと、求人からの応募が少ない時に掲載を辞めるタイミングとなります。

求人からの応募を増やすには、求人に掲載している条件を魅力的にする事が1番簡単なのです。

その結果、求人に掲載している条件だけが一人歩きして、実際の条件と異なる状態が生じてしまっています。

キャバクラの求人の嘘に騙されない方法

キャバクラの求人が多く存在しているのは、利用するメリットがあるからです。

求人を利用するメリットは、下記の通りです。

求人を利用して探したい方もたくさんいらっしゃると思いますので、嘘に騙されない方法を公開します。

嘘に騙されない方法はこちらです。

1つずつ見ていきましょう。

良すぎる条件を鵜吞みにしない

残念ながら、都合の良すぎる夢のような条件で働けるキャバクラのお店はありません。

求人で見かけたら要注意ですので、一例を挙げさせていただきます。

時給が相場より高すぎる

キャバクラの高級店でしたら、全員の時給が5000円以上もありえますが、高級店ではなく普通のお店で全員の時給が5000円以上はありえません。

普通のキャバクラの最低時給相場は、2000円～3000円程度となります。

ただし、時給を交渉する事によって時給が500円～1000円ほどアップする事もあります。

時給交渉を希望の方は、以下のLINEまでご連絡下さい。

時給交渉について詳しく知りたい方は、以下の記事をお読みください。

入店祝い金が高額すぎる

求人によく見かける入店祝い金ですが、こちらも高額すぎると怪しさを感じます。

例えばですが、入店祝い金で10万円を支払う場合、1日で辞めてしまうとお店側は大赤字になります。

有能な経営者であればそのようなシステムは取り入れません。

また、入店祝い金が安ければ絶対に支払われる！という訳でもない所が難しいです。

好条件が多すぎる

下記は一例ですが、条件が良く時給も相場位ですと怪しいです。

世の中の仕組みとしては、何か良い事があると反対に悪いことがあります。

キャバクラでも同じで何かの条件が良いという事は、何かの条件が悪くなっている可能性が高いのです。

広告費をたくさん使っているお店に応募する

求人を見ていると、一番上にピックアップされるような店舗の方が嘘の記載が少なめです。

理由としましては、資金のある有名店やグループ店が多く、評判を大事にしてブランドに傷をつけないように配慮していることが多いからです。

面接前に条件を確認する

面接したい求人が見つかった場合は、必ず面接前に条件を確認します。

ここで嘘をつかれてしまったらどうしようもありませんが、普通の心を持った人間でしたらお店の実情を話してくれることも多いです。

求人で騙されない為には、こちらの項目が最重要になります。

まとめ

求人はスマホで空いている時間に探すことができ便利ですが、嘘が多く詳しい給与システムなどが分かりにくい事が多いです。

どの求人が嘘なのかわかりにくい場合は、人材紹介会社を利用するのも手です。

人材紹介会社でしたら、店舗の詳しい給料システムや雑費などの正確な情報を知った上で、面接に応募することが可能です。

もし必要でしたらLINEまでご連絡いただけますと幸いです。